Loopbaancoaching

Goed in je professionele vel

Ik ben van mening dat werk heel veel kan betekenen voor mensen. Natuurlijk zorgt het voor brood op de plank, maar het kan ook een bron van zingeving zijn, zorgen voor sociale contacten, zelfvertrouwen en eigenwaarde. Maar wat nu als je jezelf dagelijks naar je werk moet slepen? Dat je er geen energie van krijgt, maar het je juist energie kost? Zonde toch?

Misschien zit je niet meer op de juiste werkplek. Waarschijnlijk weet je dat al een tijd, maar weet je niet zo goed wat dan wél. Loopbaancoaching kan je helpen duidelijkheid te krijgen over jouw professionele toekomst.

Sinds 2014 begeleid ik mensen bij het vastlopen in hun professionele leven. Ik heb loopbaantrajecten verzorgd voor diverse Gemeenten, UWV, Ministeries, KPN, Rabobank, ING, Nationale Nederlanden, Politie, Reinier de Graaf Groep, Sint Franciscus Gasthuis, diverse zorginstanties, technische organisaties, ROC Mondriaan, Lentiz en kinderdagverblijven.

Tijdens het traject doorlopen we samen de onderstaande vijf stappen die gericht zijn op het creëren van (zelf)inzicht, onderzoeken van de arbeidsmarkt, het matchen van het profiel aan de arbeidsmarkt en sollicitatiesupport.

1. Ontdek wie je bent

Wat zijn jouw talenten?
Welke waarden zijn voor jou belangrijk?
Wat zijn je drijfveren ten aanzien van werk?
Waar word je enthousiast van?
Wat zijn jouw valkuilen?
Wat is de plaats van werk in jouw leven?

2. Je huidige situatie

Evalueren van je levensloop en loopbaan tot nu toe.
Wat vind je leuk en fijn aan je werk en/of huidige situatie?
Wat geeft energie en wat kost energie?
Wat neem je mee?
Wat laat je achter je?

3. Verlangens en dromen

Waar verlang je naar?
Wat is jouw droombaan?
Wat houdt je tegen?
Welke twijfels of aarzelingen heb je?
Wat zijn je ambities en persoonlijke doelstellingen?

4. Analyse van de arbeidsmarkt

Welke sectoren spreken je aan?
Welke beroepen zijn er?
Wat spreek je aan?
Welke werkomgeving/bedrijfscultuur past bij jou?
Het concreet formuleren van jouw wensen en interesses ten aanzien van werk.
Jouw persoonsprofiel en zoekprofiel opstellen.

5. De arbeidsmarkt op!

Opbouw van een aansprekende sollicitatiebrief.
Oefenen van een overtuigende zelfpresentatie.
Voorbereiden, nabespreken en leren van een sollicitatiegesprek.
In kaart brengen van het persoonlijk en zakelijk netwerk.
Benaderen van netwerkcontacten voor informatie en advies.

Outplacement

Ik bied ook outplacement trajecten aan voor werknemers die nog een baan hebben, maar deze op korte termijn kwijtraken door een reorganisatie, boventalligheid of omdat de visie van de werkgever niet meer past bij die van de werknemer en vice versa. Ik heb ervaring met de branches (semi)overheid, ministeries, bank- en verzekeringswezen, techniek, zorginstanties, kinderdagverblijven en scholen.  

Op basis van diverse onderdelen (denk bijvoorbeeld aan rouwverwerking door het verlies van de baan) die nodig zijn voor de werknemer, kan ik een offerte op maat maken. Neem hiervoor contact met me op. Vraag bij je werkgever naar de mogelijkheden, het wordt mogelijk vergoed door je werkgever.

Ben je zelf werkgever en wil je sparren over de mogelijkheden? Neem contact met me op of kijk op mijn LinkedIn voor mijn ervaring binnen diverse organisaties.

Praktisch

Locatie:
Coachruimte in overleg, regio Zuid-Holland
Online ook mogelijk

Tarieven loopbaancoaching
Eens per 2/3 weken sessie
Doorlooptijd 3 à 4 maanden
€ 1750,- excl. BTW

Tarieven outplacement
Een per 2/3 weken sessie
Doorlooptijd 6 maanden
€ 2250,- excl. BTW

 

Afspraken die geannuleerd worden binnen 48 uur worden in rekening gebracht. Algemene voorwaarden van toepassing.

Mocht je nog vragen hebben of twijfelen of dit iets voor jou is, neem dan contact op met mij.

Bekijk het volledige aanbod >